因工作无法响应传唤，需及时说明情况。依据《治安管理处罚法》，无正当理由不接受传唤可能被视为妨害公务，面临处罚。严重后果可能影响个人信誉及职业生涯。
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常见处理方式为报警说明情况或向劳动保障局投诉。选择时需考虑实际情况，若能证明工作确实无法脱身，应优先选择报警并说明，以便警方理解并另行安排。
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无法响应传唤时：1.立即报警，向警方说明因工作原因无法立即到场，请求调整时间。2.如工作确实紧急，可同时联系单位领导协助证明，并告知警方。3.若因此受到不当处理，可向社会保障局投诉，维护自身权益。